top of page
getty_690855708_362060_edited.jpg

Artificial Intelligence
is mensenwerk.

Het gaat over anders leren werken en anders leren denken. Teams ontwikkelen en begeleiden zodat ze zelf de kansen en risico's kunnen inschatten. 

VISIE

Activeren door te inspireren

Het potentieel van AI maximaal benutten, vergt investeringen: in de juiste technologie en vaardigheden. Ook cruciaal is  een cultuur van continu leren en van aanpassingsvermogen, omdat AI voortdurend evolueert. Managers zouden niet alleen een duidelijke visie op AI moeten hebben. Ook de betrokkenheid van de hele organisatie moet worden gewaarborgd, door medewerkers op te leiden en bewustzijn te creëren. Alleen door een cultuur van samenwerking en open communicatie kunnen organisaties de acceptatie van AI realiseren en weerstand verminderen.

Om AI als middel en niet als doel in te zetten is het van belang de processen van de organisatie helder te hebben. 

LAGOM AI

AI, waar moeten we in hemelsnaam beginnen?
En waarom?

AI PROGRAMMA'S VOOR ORGANISATIES

Bewustwording, visie en strategie workshops

LAGOM begeleidt organisaties door een veilige AI-transformatie, naar sterke teams en doelgerichte strategieën. We gebruiken hiervoor programma's op maat bestaande uit interactieve workshops en kennissessies. Het start altijd door goed te luisteren naar de vraag, de behoefte, van de organisatie. 

Directie en management
AI kennis & vaardigheden 

AI image 2
AI image 3

AI KERNTEAM BEGELEIDING

6 - 8 maanden programma 

Het programma combineert AI-technologie theorie, het werken met AI-tools, het in kaart brengen van eigen processen en experimenteren in een veilige omgeving. Dit leidt tot het weten wanneer, waarvoor en hoe AI in te zetten. We nemen hier tussen de 4 en 8 maanden de tijd voor. Deze timing hangt samen met de bepaalde AI-strategie voor de organisatie. Het is een uniek programma  waarbij ik de sessies combineer met gekwalificeerde experts in een specifiek AI werkveld. Denk aan data science, computer vision, data warehousing, Microsoft Copilot implementatie en nog vele andere expertises. 

Bij mogelijke AI trajecten en projecten betrek ik graag onderwijs, delen we de kennis en ervaring met andere sectoren en onderzoeken we de mogelijkheden voor subsidie.

Samenstellen van een sterk innovatie team zorgt voor succesvolle implementaties en draagvlak in de organisatie.

INSPIREREND SPREKER

Spreken voor groepen ondernemers, managers, directies, bestuur in de media.

De presentaties die Liesbeth Wijlaars geeft zijn geschikt voor alle mogelijke sectoren.
Tevens heeft ze enkele specialisaties door ervaring opgebouwd in de volgende thema's: hospitality, bouwsector, maakindustrie, onderwijs marketing, agencies, verander management, organisaties in beweging, future proof mindset, AI kernteam, AI in de praktijk, AI in business.

Impactvolle presentaties waar men nog lang over spreekt en die vooral aanzetten tot het verder willen onderzoeken van de mogelijkheden van AI. Tech kennis, trends, interactieve sessies. 

AI image 1

Albert Einstein

The measure of intelligence is the ability to change.

Ontdek het 6-stappen programma van LAGOM waarbij een organisatie op een verantwoorde wijze AI kan implementeren. 

SAMEN LEREN, SAMEN WERKEN

Wie gingen je voor

bottom of page